一朝沐杏雨，终身念师恩。近来，我国二十二冶集团天津公司2023年新职工“师带徒”签约典礼成功举行，原我国二十二冶集团天津公司党总支书记、副总经理李光到会并说话。
师徒结对，青蓝携手。典礼上，师傅和学徒庄严地签下自己的名字，一纸之约，清晰了两边的使命，也表明晰师徒两边一起学习，一起生长的决计。随后，导师代表进行了经历共享，对新职工快速融入天津公司及做好本身职业规划供给了方向。学徒们踊跃发言，叙述所想所感，表明将紧记师父教导，紧跟师父脚步，提前成为独立自主的青年主干。
李光对结对师徒提出三点要求。一是师教徒有方，师父要担负责任，立足本职，以身作则，率先垂范。二是徒之学不怠，学徒要敏而好学，勤奋工作，多请教、多实践，敏捷生长成才。三是教学相长，师父与学徒是一个教与学相互促进增加的联系，师父要更严、更高地要求自己，渐渐的提高，方可做到“名师出高徒”；学徒在学习过程中，要勤思善问、全力合作，打好基本功，然后刻画更优异的自己。
宁河未来科技城项目部、宁河经开区保证性租借住宅项目部、沧州德街坊项目部、渔人码头项目部相继组织而且展开了“师带徒”合同签定典礼。
据悉，我国二十二冶集团公司选用“双向选择”和“组织组织”相结合的方法，分别为新职工组织了事务导师和思维导师，并经过签定师徒结对协议，清晰师徒责任，针对性地拟定培育方案和方针，保证新入职职工敏捷完结学生到职场的改变，为着力造就一支政治素质好、事务水平高、奉献精力强的高素质青年人才队伍打下坚实基础。（通讯员 解赛楠）
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